事情是这样的',我于今年2月中下旬进入一家单位上班,过了试用期后该单位没有与我签订劳动合同,也不给上保险,所有的员工都这样,到今年7月底快半年了吧,8月1号他有被推荐的人选就把我无故辞退了,也没有事先通知我,并且让我写了离职申请书。我现在想维权,去劳动仲裁委申请仲裁,仲裁他没有签订劳动合同赔偿我双培工资和经济赔偿。取证有工作证复印件,还有我的指纹打卡机的拍照,工作照片,离职时申请书上写着我入职与离职的时间,但是工资表单位是不给员工的,我想录音来证明,请问这样可以吗??急,谢谢谢谢!!!
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